قياس الأثر

مدير النظام و منسق التدريب

ملاحظات الدورة التدريبية:

تقيس الملاحظات على الدورة التدريبية مدى تفاعل المتدربين ومدى نشاطهم في المساهمة وكيفية تفاعلهم مع التدريب وتمكنك من إجراء تحسينات على التدريب.

يسمح هذا القسم بقياس فعالية الدورة عن طريق اختيار ملاحظات الدورة التي أضفتها من قبل من خلال النظامز

من خلال قسم قياس الأثر، يمكن لمنسق التدريب أو المشرف القيام بما يلي:


  1. قم بإختيار تفعيل  تفعيل ملاحظات الدورة التدريبية
  2. اختر النموذج الذي قمت بإضافته من قبل إلى نظامنا ويجب تفعيله قبل إختياره
  3. يمكنك إختيار في حالة عدم الرغبة في جمع معلومات الأشخاص الذين قاموا بالرد عليه
  4. يمكن للمتدربين الآن الرد على الاستبيان بالضغط على زر  من صفحة الدورة كما ترى في الشكل أدناه

 

لتخصيص نموذج إستنبيان مخصص يمكنكم الإطلاع علي الرابط التالي: إنشاء إستبيان عن الدورة التدريبية

إكتساب المعرفة:

يركزاكتساب المعرفة على قياس ما تعلمه المتدربون وما لم يتعلموه ويوضح كيف طور التدريب مهاراتهم ومعرفتهم

لتطبيق أداة اكتساب المعرفة يمكنك اتباع الخطوات التالية:

  1. أثناء إنشاء دورة تدريبية جديدة ، حدد خيار  
  2. بعد إضافة تفاصيل معلومات الدورة والنقر فوق حفظ ، لإضافة الأسئلة قم بالنقرفوق ثم أضف تفاصيل التقييم
    ملاحظة: يرجى الرجوع إلى مقال الأنشطة لاتباع نفس الخطوات لإضافة التقييم.

ملحوظة

لا يمكن للمتعلمين التعرف علي محتويات الدورة التدريبية إلا بعد الرد علي التقييم الخاص بالدورة التدريبية.